SAFETY4KMU

Das SAFETY-Programm für kleine und mittlere Unternehmen.

Inhalte:

MANAGEMENTWORKSHOP - STRATEGISCHES ZIEL

SAFETY LEADER

Reflexion des eigenen Führungsstils in Bezug auf Arbeitssicherheit
Basics der Verhaltensänderung und der Strategie der verhaltensbasierten Arbeitssicherheit
Richtiges Beobachten und Erkennen von unsicherem Verhalten
Ableitung von sicheren Handlungen und Maßnahmen
Wirksames Formulieren und Setzen von Zielen
Konsequente Förderung von sicherem Verhalten im Arbeitsalltag
Wirksame Kommunikationstools in der Sicherheitskommunikation
Mindset, dass sicheres Handeln Qualität, Produktivität und Arbeitsklima steigert
Onboarding für „siwip- Safety-Training on the Job!
Follow Up als Support bei der Entwicklung der Sicherheitskultur

TEAMSAFETY

Eigenverantwortung und Vorbildwirkung als Kolleg:in
Grundverständnis für Rechte und Pflichten von Mitarbeitenden lt. ASchG
Sinn und Motivation zur Meldung von Beinaheunfällen
Finden von persönlichen unsicheren Handlungen und der Unfallursache Nr. 1
Sensibilisierung für sicheres Handeln
Feedbacktraining
Mindset, dass sicheres Handeln Qualität, Produktivität und Arbeitsklima steigert
Onboarding für „siwip- Safety-Training on the Job!

TRAINING ON THE JOB

Führungskräfte evaluieren und trainieren on the Job mit ihren Mitarbeiter:innen das sichere Verhalten am Arbeitsplatz.
Alle Mitarbeiter:innen geben aktiv Feedback bei sicherem/unsicherem Verhalten.
Alle melden Beinaheunfälle und gefährliche Situationen in das Meldesystem.